هذه المقالة جزء من سلسلة من النصائح المفيدة لمساعدتك على تحقيق النجاح في حياتك المهنية وإجمالي تجربة حياتك. بينما المهارات الفنية ، فإن مهارات النمذجة المالية تتعلم أهم 10 مهارات في النمذجة المالية وما هو مطلوب لتكون جيدًا في النمذجة المالية في Excel. المهارات الأكثر أهمية: المحاسبة تجعلنا توظف لمنصبنا المفضل ، المهارات الشخصية تساعدنا على التواصل والتعاون بشكل فعال في مكان العمل. تلعب المهارات اللينة مثل معرفة كيفية التعايش مع الآخرين دورًا رئيسيًا ليس فقط في وظائفنا ، ولكن أيضًا في قدرتنا على التنقل في حياتنا اليومية.
ملاحظة: هذه سلسلة من ثلاثة أجزاء ، تأكد من قراءة الجزء الأول "الشبكات وبناء العلاقات" (الجزء الأول) هذه المقالة جزء من سلسلة من النصائح المفيدة لمساعدتك على تحقيق النجاح في إقامة الشبكات داخل شركتك. تلعب الشبكات دورًا مهمًا في حياتنا المهنية ، بدءًا من البحث عن الوظائف ، والاستمرار في الانضمام إلى الشركة والعمل فيها ، وأخيراً ، تطوير وظائفنا. والجزء الثالث "الشبكات وبناء العلاقات" (الجزء 3) هذه المقالة جزء من سلسلة من النصائح المفيدة لمساعدتك على تحقيق النجاح في إقامة الشبكات وبناء العلاقات داخل شركتك. إذا أردنا المضي قدمًا في حياتنا المهنية ، فإن بناء العلاقات هو الخطوة الأولى نحو رحلة النجاح. .
كن مهتمًا بالآخرين
ركز أكثر على أن تكون مهتمًا بصدق بالآخرين بدلاً من أن تحاول جاهدًا جذب اهتمام الآخرين بك. يحدث فرقًا كبيرًا عندما يستمتع الأشخاص بالفعل بالتواجد حولك ، خاصةً إذا كانت الأيام القليلة الأولى لك في المكتب. يعمل الفريق بشكل أفضل عندما يعرف كل من يشارك في الفريق بعضهم البعض جيدًا. تطوير المهارات الناعمة مثل تعلم نقاط القوة والضعف. ضعف التحدث أمام الجمهور إن الإجابة "ضعف التحدث أمام الجمهور" هي طريقة رائعة للالتفاف على السؤال ، "ما هي أكبر نقاط ضعفك؟". إذا لم يكن التحدث أمام الجمهور مطلوبًا للوظيفة ، فهذه إجابة آمنة لأنها لن تؤثر حقًا على أداء وظيفتك ، ومع ذلك فهي نقطة ضعف شائعة جدًا ويمكن الاعتماد عليها بالنسبة لمعظم الناس.يمكن لهذا الدليل الخاص بزملائك في العمل أن يجعل الفريق بأكمله يعمل بشكل أكثر فعالية وكفاءة حيث يمكن للفريق الاستفادة من القدرات الفريدة لكل عضو. ستساعدك معرفة من تتحدث معه للحصول على التوجيه والمساعدة في جوانب معينة من وظيفتك على إنجاز مهامك بسلاسة. تعرف على أكبر عدد ممكن من الأشخاص في شركتك وابدأ في بناء علاقات مهنية حقيقية معهم.
يؤدي إظهار الاهتمام وأخذ الوقت للتعرف على أشخاص آخرين إلى تكوين صداقات جديدة وبناء الصداقة الحميمة في مكان العمل. والنتيجة هي فريق يعمل بشكل جيد ويتواصل مع جميع الأعضاء بطريقة منفتحة وصادقة ومحترمة. علاوة على ذلك ، سيشعر أعضاء الفريق بإحساس قوي بالانتماء إلى المجموعة ، مما يؤدي كذلك إلى التزام عميق بإجراءات المجموعة وقراراتها.
كل يوم هو فرصة للقاء أشخاص جدد ، لذلك رحب دائمًا بزملائك في العمل بقوة وحماس.
اعط انطباعا جيدا
المظهر الشخصي مهم عندما تتفاعل مع زملائك الجدد. إنه أول شيء يلاحظونه عنك. إن الطريقة التي تتعامل بها مع نفسك ، بما في ذلك موقفك ، وموقفك ، ولغة جسدك مهمة للغاية لأنها نقطة الاتصال الأولى. تذكر أن الأفعال تتحدث بصوت أعلى من الكلمات.
قبل أن تحيي الآخرين ، ذكر نفسك بالابتسام. تجنب التفكير السلبي الذي قد يؤثر على موقفك عند التحدث مع الآخرين. يمكن للناس اكتشاف السلوك السيئ بمجرد النظر إلى تعابير وجه الشخص أو سماع نبرة صوته. إذا كان هذا هو الحال ، فيمكنك التأثير سلبًا على مزاجهم ، مما قد يفسد يومهم وربما يدمر مزاجك أيضًا. هذا هو سبب أهمية الابتسام عند التحدث عندما تحاول ترك انطباع جيد لدى شخص ما في الشركة.
يشير الابتسام إلى أنك مسرور برؤية الشخص. يجتمع العمل والمشاعر معًا ، لذا حتى لو لم تكن في مزاج يسمح لك بالابتسام ، فإن القيام بذلك على أي حال سيجعلك تشعر بالسعادة. سيشكرك الآخرون على ذلك ، لأن الابتسامة البسيطة يمكن أن تكون معدية. إنه يجعل الآخرين يشعرون بالسعادة ويمنحهم وقتًا ممتعًا للقاء والتحدث معك.
كن مستمعًا نشطًا
تعد القدرة على الاستماع من أهم المهارات الشخصية التي يجب جلبها إلى مكان العمل. في كثير من الأحيان ، نشعر بالقلق الشديد بشأن ما نريد قوله بعد ذلك حتى لا نأخذ الوقت الكافي للاستماع إلى المتحدث حقًا. سيجد المستمع السيئ صعوبة في بناء علاقات مع زملائه. لذا كن مستمعًا جيدًا ، خاصة عندما تكون جديدًا في الشركة. سوف تقضي الكثير من الوقت في تعلم أشياء عن دورك من الآخرين.
على طول الطريق ، سيتم تقديمك إلى العديد من الموظفين العاملين في مختلف أقسام الشركة. إذا كنت جديدًا في جميع العمليات والإجراءات تقريبًا ، فإن أفضل طرق التعلم هي الاستماع إلى كبار زملائك ومشاهدتهم. من المحتمل أن يكون لديهم سنوات من الخبرة ، لذلك من الأفضل الاستماع باهتمام وحرص. ستتضمن أسابيعك القليلة الأولى العديد من الإرشادات والمعلومات الجديدة. آخر شيء تريد حدوثه هو تفويت أي تفاصيل مهمة يمكن أن تؤدي إلى تخريب أدائك في الشركة.
عندما تُظهر اهتمامًا صادقًا بما يقوله الشخص الآخر ، فسوف يميل إلى أن يجدك أيضًا مثيرًا للاهتمام. شجعهم على التحدث عن أنفسهم ، وخاصة إنجازاتهم ، وسوف يجدونك متحدثًا رائعًا. كل شخص لديه الكثير ليقوله عن نفسه ، ولكن في كثير من الأحيان ، لا يوجد الكثير من الأشخاص الذين يتسمون بالصبر والمتعاطفين. لذا كن الشخص الذي يجعل الشخص الآخر يشعر بأنه مسموع وسيشكرك بالتأكيد على ذلك.
يتطلب الاستماع الفعال انتباهك الكامل إلى المتحدث. إنه ينطوي على علامات حقيقية وواضحة مثل إجراء اتصال بالعين ، وإيماء رأسك بالاتفاق مع شخص ما ، وطرح أسئلة لمزيد من التوضيح. ركز على ما يقوله لك الآخر وانخرط فيه واستوعبه. سيساعدك تطوير هذه المهارة القيمة على جني العديد من الفوائد.
الاحترام والثقة
تكسب احترام وثقة زملائك عندما تظهر أنك داعم ومتفهم. إذا كانت هناك مشكلات شخصية أو متعلقة بالعمل ، فسيتم التخفيف من حدتها حيث يصبح كل عضو واثقًا من نفسه ومريحًا في العمل على الحلول مع بعضهم البعض.
فهم القضايا بوضوح وصياغة أفضل الحلول
من خلال فهم أفضل للقضايا في الشركة أو لأقرانك ، يمكنك بسهولة صياغة حل دقيق ومثالي في الاجتماع ، من السهل على أي شخص أن يفوت أي معلومات عندما يترك أذهانه تجول. عندما يُطلب منك التوصل إلى حل ، إذا أظهرت إجابتك أنك لم تنتبه. يمكن لموقف مثل هذا أن يعرض صورتك المهنية وقدرتك للخطر. لن تصادفك كشخص يعمل بكفاءة أو يتمتع بذكاء حاد.
اجعل الآخرين يدركون أهميتهم وقيمتهم
تتمثل إحدى أفضل الطرق لتطوير علاقات مهنية صحية داخل الشركة في جعل الآخرين يشعرون بأنهم ينتمون إلى المجموعة. على وجه التحديد ، اجعلهم يشعرون بأهميتهم من خلال منحهم الموافقة والتقدير لعملهم.
ابحث دائمًا عن شيء لطيف لتقوله عن شخص ما. أنت تسلط الضوء بشكل أساسي على أفضل صفاتهم. هناك الكثير من الأشياء الجيدة التي يمكن أن نقولها عن شخص ما ، ولكن للأسف ، لا نفعل ذلك بما يكفي. يساعد قول أشياء جيدة عن شخص ما في تحفيزهم على الاستمرار في فعل ما يجيدونه. حتى أنها ستشجعهم على العمل على نقاط ضعفهم. هذا لأنهم يعرفون أن العمل الجيد والجهد الصادق يتم الاعتراف بهما.
يمكن لزملائنا أحيانًا أن يمروا بيوم سيئ عندما يعتقدون أن المدير ليس على علم بعملهم الشاق. لكن الشخص الذي يعمل بجانبهم كل يوم يعرف بوضوح مقدار الجهد والوقت اللذين يتم استثمارهما في مهمة أو مشروع معين. يمكنك أن تكون ذلك الشخص الذي يبتهج على الفور زميلك في العمل معنويات منخفضة من خلال إظهار التقدير له.
كل شخص تعمل معه يمكن أن يؤثر على حياتك المهنية. يمكنهم المساعدة في جعلك أكثر دراية ومهارة في عملك ومساعدتك في التقدم في حياتك المهنية. مجرد كونك محاطًا بأشخاص أذكياء ومجتهدين هو أمر ملهم ومؤثر. سيؤثرون بالتأكيد على طريقة تصرفك وتفكيرك. تؤمن شركتك بك - وهذا هو سبب منحك الفرصة للعمل معهم. لذا كن شاكراً ، وعندما يحين الوقت المناسب ، دع الأشخاص من حولك يعرفون مدى أهميتهم بالنسبة لك. غالبًا ما ينسى العديد من الموظفين المهارات الشخصية الأخرى ذات الصلة مثل مقابلة الموجهين بانتظام والبحث عن تعليقات بناءة.
قد ترتكب الشركات خطأ التقليل من أهمية المهارات الشخصية والفشل في تحسينها. إنهم بحاجة إلى إدراك أن تطوير قوة عاملة أكثر إنتاجية وتحقيق النجاح في مكان العمل نتيجة لتعزيز المهارات التقنية والمهارات الشخصية.
أعرف أكثر!
نشكرك على قراءة الجزء الثاني من دليل الشؤون المالية للتواصل وبناء العلاقات. لمساعدتك على توسيع معرفتك ومهاراتك ، والتقدم في حياتك المهنية ، يقدم التمويل الموارد المجانية التالية:
- العلامة التجارية الشخصية العلامة التجارية الشخصية علامتنا التجارية الشخصية هي ما يراه الناس على أنه هويتنا ، ومن يرون فينا وما هي الصفات والأشياء التي يربطونها بنا. إنه يكشف من نحن وما نقدمه وما نقدره. عندما نعمل في شركة ، ينشئ زملاؤنا تصورًا عنا بناءً على كيفية تقديم أنفسنا لهم.
- التوصيف الوظيفي في الخدمات المصرفية الاستثمارية الوصف الوظيفي للخدمات المصرفية الاستثمارية يحدد الوصف الوظيفي في الخدمات المصرفية الاستثمارية المهارات الأساسية والتعليم والخبرة العملية المطلوبة لتصبح محللًا أو مشاركًا في البكالوريا الدولية
- الجزء 1: الشبكات وبناء العلاقات ، الشبكات وبناء العلاقات (الجزء 1) هذه المقالة جزء من سلسلة من النصائح المفيدة لمساعدتك على تحقيق النجاح في إقامة الشبكات داخل شركتك. تلعب الشبكات دورًا مهمًا في حياتنا المهنية ، بدءًا من البحث عن الوظائف ، والاستمرار في الانضمام إلى الشركة والعمل فيها ، وأخيراً ، تطوير وظائفنا.
- الجزء 3: الشبكات وبناء العلاقات الشبكات وبناء العلاقات (الجزء 3) هذه المقالة جزء من سلسلة من النصائح المفيدة لمساعدتك على تحقيق النجاح في إقامة الشبكات وبناء العلاقات داخل شركتك. إذا أردنا المضي قدمًا في حياتنا المهنية ، فإن بناء العلاقات هو الخطوة الأولى نحو رحلة النجاح.